Tilskuddet kan højst udgøre 75 % af de dokumenterede udgifter. Forældrene skal altså selv som et minimum dække 25 % af de faktiske udgifter.
Fra 1. januar 2020 er det årlige maksimale tilskud for Randers kommune:
- 0-2-årige 66.184 kr. (5.515 kr. pr. måned)
- 3-5-årige 40.456 kr. (3.371 kr. pr. måned)
Pr. 1. september 2020 ændres tilskuddet for aldersgruppen 3-5 år til kr. 40.024 (3.335 kr. pr. måned)
I udgifterne til den private pasningsordning indgår løn og øvrige udgifter i forhold til arbejdsgiverforpligtelserne (f.eks. atp, arbejdsskadeforsikring, feriepenge).
Der ydes søskendetilskud i forbindelse med denne ordning. Søskendetilskuddet gives til den billigste plads. Tilskuddet til privat pasning fastsættes til et beløb, der svarer til 85 % af det søskendetilskud, der gives til det billigste alderssvarende dagtilbud (ekskl. fripladstilskud). Hvis tilskuddet ydes til et dagtilbud i kommunen, udgør søskendetilskuddet 50 % af egenbetalingen.
Der ydes ikke økonomisk friplads til privat pasning.
Tilskuddet udbetales månedsvis forud og indsættes på ansøgerens NemKonto den sidste hverdag i måneden.
Privat pasning giver mulighed for to forskellige aftaletyper mellem forældre og børnepasser:
- En aftale med en selvstændig erhvervsdrivende eller privat pasningsordning hvor forældrene ikke har arbejdsgiverforpligtelser.
- En aftale hvor forældrene er arbejdsgivere, og børnepasseren er lønmodtager.
Forældrene har ikke arbejdsgiverforpligtelser
Aftale med en selvstændig erhvervsdrivende eller privat pasningsordning hvor forældrene ikke har arbejdsgiverforpligtelser
Godkendte private pasningsordninger i Randers kommune:
Berith Hjortlund
Kildevej 5
8870 Langå
Telefon: 2991 6100
E-mail: Berithhjortlund@gmail.com
Helle Møller Frandsen
Bøgevej 9
8960 Assentoft
Telefon: 2856 1902
E-mail: mustang66@skylinemail.dk
Facebookside: Helles private dagpleje Assentoft
Gitte Damgaard Jensen
Gl. Viborgvej 181, Tånum
8920 Randers NV
Telefon: 2483 3056
E-mail: gitte.dagpleje@gmail.com
Christina Fruelund Banner
Borgergade 8, Knejsted
8970 Havndal
Telefon: 6083 4321
E-mail: christina@boerneoasenfruelund.dk
Facebookside: Børneoasen Fruelund - privat pasningsordning 0-3 år
Birthe Otzen
Bygaden 23, Uggelhuse
8960 Randers SØ
Telefon: 2173 2092
E-mail: bpotzen@gmail.com
Mounia Mathiesen
Asfergvej 33, Asferg
8990 Fårup
Telefon: 2860 0145
E-mail: Fam.ma10sen@gmail.com
Susanne Buch
Bytoften 9
8920 Randers NV
Telefon: 2122 6373
E-mail: buch.susanne@gmail.com
Birgit Buch
Branddamsvej 3
8920 Randers NV
Telefon: 2361 0088
E-mail: birgit-buch@hotmail.com
Bente Gregersen
Væthvej 12
8870 Langå
Telefon: 2656 0140
E-mail: bentehgregersen@gmail.com
facebook: "Nøj' det for børn" (privat pasningsordning i Langå)
Ewa Aasted
Fyrkat Allé 6
8920 Randers NV
Telefon: 2848 9281
E-mail: lunagustav@gmail.com
Rikke Madsen
Hadsundvej 253
8930 Randers NØ
Telefon: 2179 5441
E-mail: rikke.kolibrien@gmail.com
Maria Skovgaard Jensen
Ka. Fiilsvej 13, Linde
8981 Spentrup
Telefon: 2276 8903
E-mail: maria.skovgaard@live.dk
Forældrene er arbejdsgivere
En aftale hvor forældrene er arbejdsgivere, og børnepasseren er lønmodtager
Randers kommune skal godkende den af forældrene valgte børnepasser samt de fysiske rammer, hvor børnepasningen skal foregå, og føre tilsyn med ordningen.
Udlændinge fra et tredjeland, der ønskes ansat som børnepasser, skal forinden have udstedt en opholds- og arbejdstilladelse af Udlændingestyrelsen. Nordiske statsborgere og statsborgere fra de øvrige EU- og EØS-lande behøver ingen opholds- og arbejdstilladelse inden ansættelsen. De kan få udstedt et opholdsbevis, når de har lønnet arbejde. Yderligere oplysninger kan fås ved Udlændingestyrelsen.
En au pair kan få opholdstilladelse, men ikke arbejdstilladelse, og der kan derfor ikke udbetales tilskud til privat pasning til forældre til betaling af en au pair, der passer deres barn.
Har du ansat en børnepasser, er det dig, der er arbejdsgiver, og du skal derfor være opmærksom på dine arbejdsgiverforpligtelser. Nyttige hjemmesider:
- Erhvervsstyrelsen – www.virk.dk
- Feriekonto – www.virk.dk/feriekonto
- ATP – www.virk.dk/atp
- Arbejdstilsynet – www.amid.dk
- Barsel – www.virk.dk/node/184
- Arbejdsmarkedets Erhvervssikring – www.aes.dk
- Vejledning om skatteregler osv. fås ved SKAT – www.skat.dk
Du kan evt. få et lønadministrationsfirma til at administrere lønudbetalingen. Udgiften hertil er ikke tilskudsberettiget.
Det er jer som forældre, der indgår en aftale med børnepasseren. Kommunen har således ikke arbejdsgiverforpligtelser i forhold til børnepasseren.
Tilskuddet er skattefrit for dig, men skattepligtigt for børnepasseren. Det anbefales, at børnepasseren kontakter SKAT mht. indbetaling af skat og arbejdsmarkedsbidrag.
Du kan søge om tilskud ved at udfylde og indsende en ansøgning via digital pladsanvisning, inden pasningen af dit barn starter (dog tidligst 2 måneder før).
Når Pladsanvisningen har modtaget din ansøgning om tilskud, vil de der undersøge, om der ligger en godkendelse fra en dagplejepædagog på den private passer, man ønsker. Tilskuddet udbetales fra den dato, hvor børnepasningen er startet, når Randers kommune har godkendt ordningen.
Kommunen skal i henhold til børneattestloven indhente børneattest for personer, der godkendes til privat pasning efter dagtilbudslovens § 80.
Kommunen kan afvise at godkende en pasningsaftale, hvis man skønner, at de fysiske rammer eller den person, som forældrene vil indgå aftale med, ikke er egnet til opgaven.
Hvis der sker ændringer i aftalen, eller hvis den ophører, skal det straks meddeles til Pladsanvisningen. Hvis den private pasningsordning ophører, er Randers kommune forpligtet til at tilbyde et dagtilbud senest 3 måneder efter, at forældrene har skrevet barnet på venteliste med pladsgaranti via ”digital pladsanvisning”.
Kommunens afgørelse om godkendelse af pasningsaftaler og pasningsordningen kan inden 4 uger indbringes for Ankestyrelsen.
Som privat passer skal du indsende skema til Pladsanvisningen digitalt "Pasningsaftale".
Derefter skal du en gang om året indsende dokumentation af bruttoudgifter til privat pasning til Pladsanvisningen, på hvert barn. Dette skal indsendes, når december lønnen er udbetalt, eller når sidste løn er udbetalt.